求人数は多いのですが、CAに過酷なノルマが課されるためか、レスポンスが遅いことが多いようです。書類審査では結果を数週間待たされる事が多く、CA経由ではなく直接応募にした方が早いという意見もちらほら。書類審査等、あまりに返事を待たされるようでしたら考えた方がいいでしょう。CAの変更要請も可能です。
転職エージェント系の会社にはノルマや労働環境等がハードな会社が多いのですが、
DODAもなかなか厳しい会社のようです（汗）
これが如実にCAの質に反映されてしまうのがこの業界の特徴なのですが、
DODAの場合３ヶ月間ノルマ不達成の場合はクビという噂もあるほどなので、
本当に厳しいのでしょう、、、
できれば転職バカ的にはパソナキャリア等の優良転職エージェントをおすすめしますが、
使う場合はCAの質を警戒した方がいいと思います。
ただ、CAの管理面では、CAの上司が抜き打ちで求職者に電話をしてきて、
CAの評価を聞いてくるなど、評価できる面もあるようです。
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